Unser Angebot
Du hast eine abgeschlossene staatlich anerkannte Ausbildung als Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in?
Dann möchten wir dich kennenlernen!
Wichtig: Eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem dieser Pflegeberufe ist Voraussetzung für die Besetzung dieser Stelle. Bewerbungen ohne entsprechenden Berufsabschluss können wir leider nicht berücksichtigen.
Was dich bei uns erwartet
Gute Pflege braucht mehr als fachliches Wissen. Sie braucht verlässliche Strukturen, ein starkes Team und Führungskräfte, die ihre Mitarbeitenden unterstützen.
Im KATHARINENHOF AN DER HEIDE in Dresden arbeiten wir mit festen Teams, klaren Abläufen und einem Leitungsteam, das ansprechbar ist und zuhört. Wir möchten, dass du deine fachlichen Kompetenzen einbringen kannst und ein Arbeitsumfeld vorfindest, in dem du dich auf deine eigentliche Aufgabe konzentrieren kannst: die professionelle Pflege und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner.
Schau doch einfach mal bei uns rein!
Der KATHARINENHOF AN DER HEIDE in Dresden bietet:
Warum Du Teil unseres Teams werden solltest:
- Stabilität & Vertrauen: Ein unbefristeter Vertrag in einem sicheren Arbeitsumfeld.
- Karrierechance: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Verantwortung: Aktive Einbindung in die Leitung und Weiterentwicklung deiner Führungskompetenzen.
- Faire Bezahlung: Attraktive Vergütung und Weihnachtsgeld – weil dein Einsatz zählt.
- Zeit zum Durchatmen: Wir planen deinen Urlaub ehrlich und im Team – für eine sichere Versorgung unserer Bewohner und deine nachhaltige Erholung.
- Individuelle Einarbeitung: Wir begleiten dich mit einer gezielten und persönlichen Einarbeitung.
- Einfacher Arbeitsalltag: Moderne Pflegedokumentation per EDV – für mehr Zeit für das Wesentliche.
- Team & Wertschätzung: Ein respektvolles Miteinander und eine familiäre Atmosphäre – bei uns zählt jeder.
- Gemeinsam feiern: Regelmäßige Mitarbeiterevents, bei denen wir zusammenkommen und Spaß haben.
- Wachstum & Entwicklung: Fort- und Weiterbildungen für deine Karriere.
- Exklusive Zusatzleistungen: Kostenlose, arbeitgeberfinanzierte Dienstkleidung, betriebliche Altersvorsorge
(anteilig) und eine Gutscheinkarte (Ticket Plus® Card) für Tanken und Einkaufen. - Bonus: Nutze unser Programm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ und sichere dir bei erfolgreicher Vermittlung für ausgewählte Positionen eine Prämie von 2.000 €.